50年以前，因为知识更新得非常慢，一个学毕业以后，不用学习也可以混到退休；50年以后的今天，如果5年不学习，你就会落伍；如果10年不学习，你就将找不到工作。所以，在信息爆炸时代，知识力就是个人的竞争力。 首先，来自的安全感是靠不住的。你的父母会老去，你的公司可能会破产，在稳定的职位可能被裁员，亲人可能会分开。 我们每天在网上看各种各样的文章，以为这样就有了知识，实际上你看的只是一堆信息而已，因为你并没有因此而开始行动，没有去验证和思考。 1）从隐性到显性。比如我知道怎么写阅读，但是说不清具体过程是怎样的，我就可以通过分析把步骤整理出来。 2）从显性到隐性。我们阅读的文章，就是显性知识。我们阅读完一篇文章后，结合自己过去的经验进行了思考，就产生了隐性知识。 只有我们主动地将隐性知识显性化，才能够更加深入地掌握知识，别人也会知道你是某个领域的专家。这就是每天写一篇文章的好处。 1）你的隐性知识，对别人可能不是。比如你花了几年时间终于战胜了拖延症，其实我这里才就有方法了。 3）通过讨论、答疑、分析等方法可以将知识显性化。比如，我们通过分析找到了自己的工作流程和阅读流程。 我们每天开会、打电话、发邮件、与人交流等等，都是在处理信息和知识。所以，你的知识管理能力就是你未来的竞争力。 知识管理的的过程分为学习知识、保存知识、共享知识、使用知识和创新知识5个步骤，今天我们介绍介绍如何学习知识。 每个人都有不同的学习方式，普遍的学习方式是先通过看和听，并且做笔记，最后可以通过写文章或者说的方式表达出来。 最好的学习方式是那种花费时间比较短，但是获得的价值比较高的活动。比如，我们学习一个21天的时间管理课程， 就可以掌握时间管理。 本文来源于ipfs |